3月22-25日，鑫荣懋2018年度工作会议在惠州圆满召开。鑫荣懋董事长廖懋华、总裁张剑，各业务负责人、管理层、骨干精英等近300名员工参加了大会。站在100亿的新起点，踏上500亿的新征程。
集团董事长廖懋华、总裁张剑与各事业部、职能部门第一负责人合影
新人才，新管理，新征程
总裁张剑主持了本次大会，他对2017年公司工作进行了盘点总结，并对2018年公司工作规划做出重要部署。此外，各部门管理者也分享了新一年工作规划。
总裁张剑主持会议
本年度工作会议的主题是“新人才，新管理，新征程”。张剑对此进行了深度解读：“新人才”，实现人才标准提升、人才多元化吸纳、人才梯队培养，让公司发展更稳健。“新管理”，管理标准化、程序化，加强跨部门协同与合作，让公司效益最大化。踏上“新征程”，以100亿为起点，向500亿水果企业的宏伟目标迈进；朝着“中国民营企业500强”一路向前；从行业影响力企业，发展成为社会影响力企业。
面临新征程，张剑寄语全体员工共勉之：“夫英雄者，胸怀大志，腹有良策，有包藏宇宙之机，吞吐天地之志也”。
持续发力全球供应链建设
董事长廖懋华为大会作总结性发言，他非常看好中国消费升级带来的巨大市场空间，中产阶层、新零售等新趋势呈现，但核心的仍然是产品。因此鑫荣懋将持续发力全球供应链建设，搜罗全球优质水果资源，满足中国消费者不断增长的需求。
董事长廖懋华作总结发言
廖懋华董事长对实现集团目标充满信心，他鼓励全体鑫荣懋人勤于学习勤于实践，面对困难不退缩，在危机中取胜。
参会人员大合影
全体鑫荣懋新人才，在新管理的引领下，在新征程上必能披荆斩棘、所向披靡；助力公司早日成为一家具有行业影响力、社会影响力的公司！
